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Seule une personne sur huit veut retourner dans les bureaux

Le coworking pour les PME: pourquoi les entreprises s’ouvrent à de nouveaux modèles de travail et comment elles en profitent.

02.05.2022

  • Futur

La pandĂ©mie a changĂ© les habitudes de travail et accĂ©lĂ©rĂ© la numĂ©risation: alors qu’auparavant, la règle Ă©tait une prĂ©sence quotidienne au bureau – et avec un peu de chance, un jour de tĂ©lĂ©travail par semaine –, c’est aujourd’hui l’inverse. «Comme le montre un sondage de Deloitte de 2021, seul un collaborateur sur huit veut retourner au bureau», affirme Claudius Krucker, co-prĂ©sident de l’association Coworking Switzerland. Plus de la moitiĂ© des collaborateurs prĂ©fĂ©reraient ĂŞtre en tĂ©lĂ©travail ou travailler depuis d’autres endroits. En effet, la flexibilitĂ© et l’autonomie ont gagnĂ© en importance pour les employĂ©s, ce qui n’est pas sans consĂ©quence pour les employeurs : «Si on veut rester attractif en tant qu’employeur, il faut rĂ©agir, notamment avec de nouveaux modèles de travail.» Pendant longtemps, les espaces de coworking Ă©taient principalement utilisĂ©s par les travailleurs indĂ©pendants qui y louaient des espaces de travail Ă  la demande. Les choses ont changĂ©.

Pourquoi le coworking en vaut la peine pour les PME

«Les PME profitent en effet des offres de coworking», explique C. Krucker. Ces espaces proposent des solutions flexibles auxquelles il est possible d’avoir recours selon la forme de travail prévue – ce qui permet d’économiser des espaces de bureau permanents. Besoin d’une grande salle de réunion pour une réunion d’équipe? Il est possible d’en louer une à la demande dans un espace de coworking. Les collaborateurs ne veulent pas de trajets pendulaires quotidiens? Des espaces de travail à louer de manière flexible à proximité du domicile constituent souvent une meilleure alternative que le télétravail. «Les espaces de coworking sont généralement mieux équipés, permettent d’échanger avec d’autres personnes et favorisent un travail plus efficace», déclare C. Krucker. Les espaces de coworking sont également idéaux pour fournir des véhicules de corporate car sharing (cf. carte). À une époque où on déplore une pénurie de main-d’œuvre qualifiée, il est crucial que les entreprises répondent au besoin de plus large autonomie de leurs employés, par exemple en prenant en charge les coûts des postes de travail dans les espaces de coworking.

Ce que les PME devraient apporter

Pour intégrer la forme de travail du coworking à une entreprise, il est toutefois nécessaire d’avoir une culture d’entreprise correspondante, comme le souligne C. Krucker: «Une entreprise ne devrait pas miser entièrement sur le travail présentiel obligatoire mais envisager aussi le travail autonome.»

Conseils: comment réussir le passage au coworking pour une PME

  • Louer un bureau d’équipe fixe: veiller Ă  ce que des branches similaires soient reprĂ©sentĂ©es dans l’espace de coworking (en vue de meilleurs Ă©changes et rĂ©seautages).

  • Louer un poste de travail individuel: sĂ©lectionner les collaborateurs selon leurs besoins personnels (p. ex. proximitĂ© du domicile).

  • Veiller Ă  un accès aisĂ©: l’espace de coworking est-il accessible en transports publics? OĂą se situent les vĂ©hicules Mobility? Tant le coworking que le corporate car sharing reposent sur l’esprit du partage et attachent de l’importance Ă  la durabilitĂ©.

Plus d’informations

Coworking en Suisse: https://coworking.ch/

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